トップの条件はつねに変化する､CEOを社外から招聘したのは医療専業としてグローバルに勝ち抜くため | 政治・経済・投資 | 東洋経済オンライン

オリンパスの変革期を率いた竹内康雄元CEOが語る､激動の経営改革と後継者選びの舞台裏。医療専業への大胆な転換やグローバル人材の登用､日本企業特有の課題にどう挑んだのでしょうか。